謠言二： 簽證官會因為自己的個人喜好、情緒或者特殊關(guān)系做出判斷。
這個謠言是第一個謠言的衍生，一旦人們認(rèn)定簽證官沒有標(biāo)準(zhǔn)的時候。簽證官的喜好，偏愛，個人關(guān)系馬上會理所當(dāng)然的成為了簽證官判斷的標(biāo)準(zhǔn)。這也是最具有中國特色的謠言之一。
我們不否認(rèn)簽證是一個簽證官獨立做出決定的過程，這個過程不可避免的受到經(jīng)驗、知識背景和主觀因素的影響，就好像一個最公正的法官，也無法完全擺脫個人的因素進(jìn)行判斷。但是，我們完全有理由相信，在簽證官這個位置上，他們不會簡單的因為中國人習(xí)慣的人情或者偏好處理問題。事實上，在我們同簽證官的溝通中，我們獲得的結(jié)果恰好相反“我們會格外警惕某些個人因素對我們簽證結(jié)果的影響”，“如果某位簽證者對簽證官表現(xiàn)出特別的親近，比如對簽證官家鄉(xiāng)的贊揚，對簽證官原來學(xué)校的聯(lián)系等，我們會采取格外細(xì)致的審核這個人的背景，以免被誤以為做出了偏好判斷。”
對于美國司法制度的相對完善和監(jiān)督制度有效性的認(rèn)知，也從一些不同的側(cè)面加深了我們的觀點。我們相信，一個簽證官，即使出于對自己職業(yè)的認(rèn)真，也決不會因為自己的偏好做出判斷，而是對和自己偏好相近的因素做出格外的回避。
網(wǎng)友：孫先生，我知道您畢業(yè)于UNC，結(jié)果UNC您都給簽證，這公平嗎？
美國駐華大使館資深簽證官孫歌文：
這不是真的，我們給所有符合簽證要求學(xué)生申請人發(fā)證，不取決于他到哪里讀書，確實，我是畢業(yè)于UNC，但是正像是有些不符合申請的申請人，即使去UNC也不被申請的。 美國駐華使館簽證處處長白智理先生：
腐敗、或者說濫用職權(quán)一直是我們非常敏感的一個問題。在一定程度上，我們的電腦系統(tǒng)有許多設(shè)置，專門用來防止濫用職權(quán)或者腐敗。我們使用的系統(tǒng)非常復(fù)雜。從大約95年或96年起，美國在世界各地的使領(lǐng)館都實現(xiàn)了電腦系統(tǒng)的現(xiàn)代化。比如說什么級別的工作人員可以進(jìn)入數(shù)據(jù)庫，他能夠接觸什么內(nèi)容等都是有控制的。盡管如此，在這個過程中還是會出現(xiàn)濫用職權(quán)或者腐敗。我認(rèn)為這主要是我和賀德煒這樣的領(lǐng)導(dǎo)層的責(zé)任。而我們上面還有上級，我們的上級還有上級，逐級向上，直到華盛頓。我們的電腦系統(tǒng)現(xiàn)在都和華盛頓的一個中心數(shù)據(jù)庫聯(lián)線，我們在這里作的許多工作可以通過電腦在華盛頓加以監(jiān)督。
網(wǎng)友：簽證官怎么在幾分鐘之內(nèi)做一個客觀的判斷，也許會受情緒化的影響，如果有這種情況發(fā)生，申請人該怎么做呢？
美國駐華大使館資深簽證官孫歌文：
這些簽證官他們每天受一個專業(yè)方面的培訓(xùn)，對這方面來講，他們都是受過良好的教育。這些申請材料很重要，更重要的是他們面談的時候，所經(jīng)歷的談話，這些簽證官他們都進(jìn)行過在短時間進(jìn)行決斷的培訓(xùn)，所以希望每個申請人聽清楚真實的回答問題。
美國駐廣州總領(lǐng)事館負(fù)責(zé)簽證的副領(lǐng)事王競時：
談到工作的態(tài)度，每個人工作的時候就有自己的風(fēng)格，簽證官在面試申請者的時候，他們的問問題的方法都是不一樣，我所的申請的簽證的學(xué)生，都要知道，簽證官跟學(xué)生一樣，都是普通人，都有個人風(fēng)格、情感，我們所做的就是盡我們的能力，來維護(hù)法律的公正，我為大家提供最好的服務(wù)，我們還是想吸引學(xué)生到美國去留學(xué)。
破解簽證官心情的傳言，最大的好處是，簽證者將可以開始正確的反思自己，當(dāng)發(fā)生拒簽的時候，不要認(rèn)為是因為簽證官心情不好而做出的拒簽，或者是遇到了所謂的殺手，這些都是我們正確認(rèn)識簽證的大敵。
如果你希望說服簽證官，首先說服自己，而不是去等待簽證官的心情。
